Assalammualaikum wr.wb
RAPAT KERJA FLMPI
Telah berlangsung RAKER (Rapat
Kerja) yang akan dilakukan oleh FLMPI selama 1 tahun kedepan . Acara tersebut
berlangsung pada tanggal 10-11
Februari 2018 bertempat di Politeknik STTT Bandung
Dan berikut hasil RAKER (Rapat
Kerja)
A.
PSDM
1. Open
Recruitment
-
Perbaikan
tatanan tahun yang lalu agar menciptakan kesamaan deadline recruitment kader FLMPI.
2.
Kaderisasi
-
SOP
dalam proses pembuatan.
3.
Desa
Binaan
-
Follow up
dilakukan tiap akhir bulan.
-
Target:
menciptakan kerjasama dan lapangan kerja di area kampus.
-
Orientasi:
Desa Industri.
-
Rentang:
5 tahun dari awal program dilaksanakan sampai desa tersebut benar-benar mandiri
dan bisa ditinggalkan.
-
Sasaran:
desa disekitar area kampus dengan jumlah pengangguran yang lumayan tinggi.
B.
INFOKOM
1.
Chatnas
-
Setiap
koorkam menyiapkan 3 orang anggota FLMPI(baik pengurus maupun kader) sebagai
perwakilan dalam chatnas.
-
Perwakilan
tersebut dalam berjalannya chatnas boleh diganti maupun tidak sesuai keputusan
koorkam masing-masing institusi.
2.
Database
-
Kerjasama
antara Infokomnas dan Sekjennas.
3.
Artikel
-
Setiap
institusi menyiapkan dokumentasi kegiatan apapun(baik kegiatan FLMPI/lainnya)
didalam institusi masing-masing serta pembuatan artikel semenarik mungkin
mengenai kegiatan tersebut.
-
Kerjasama
dengan PD III.
-
Artikel
dishare pada web yang dapat juga membantu peningkatan akreditasi masing-masing
institusi.
4.
Intagram
-
Berisi
kegiatan pusdiklat dan FLMPI.
-
Sistem:
re-post instagram internal tiap
institusi.
-
Diwajibkan
follow bagi seluruh anggota FLMPI.
-
Akun
IG dalam proses.
5.
Youtube
-
Menambah
kepercayaan pusdiklat dengan bukti-bukti
real berupa video.
-
Sistem:
pembuatan video masing-masing institusi kemudian dimix untuk youtube nasional.
-
Penanggungjawab
pembuatan video belum dibagi/ditunjuk.
6.
Web
-
Pembuatan
web pusat.
C.
KASTRAT
INDUSTRI
1.
CDC
-
Info
magang.
-
Lowongan
kerja.
2.
Era
Industri 4.0
-
Pembahasan
kekurangan dan kelebihannya di chatnas.
-
Pengoptimalan
mesin-mesin.
3.
Uji
Kompetensi/LSP
-
Pemerataan
LSP bagi semua prodi yang ada di tiap-tiap institusi.
4.
Sistem
Pendidikan Ganda
-
Sistem:
praktek dan teori dikampus & praktek industri di perusahaan.
-
Kemenristekdikti:
6 bulan magang, 1 bulan pembelajaran. Yang ditarget 12 Politeknik. (Follow up!)
D.
KASTRAT
PENDIDIKAN
1. Student
Exchange
-
Didiskusikan
di Chatnas.
-
Dibahas
dari langkah-langkah awal sampai berjalan.
2. Teaching
Factory
-
Pengoptimalan
pengkajian TF di bulan April.
-
PJ
Nas sebagai wadah.
3.
Promosi
9 Kampus
-
Pencarian
model promosi dan alternatif lain jika kemenperin tidak merespon.
-
Kemenperin
sudah menyiapkan dana, tinggal mengkaji sistem dan teknis promosi untuk
diajukan lagi.
4.
Sistem
Block
-
Pengkajian
kesesuaian mahasiswa dengan sistem block.
E.
KASTRAT
FLMPI
1.
Isu
kampus/kabar kampus dibahas di chatnas.
2.
Rekomendasi
Kampus untuk MUNAS
-
Dilakukan
pengkajian jauh-jauh hari.
-
Perapian
data-data kajian dll agar tidak berceceran dihari H.
-
12/13
Februari follow up Pusdiklat +
proposal RAKOORNAS.
-
Follow up
Pusdiklat untuk internal boleh atur jadwal sendiri atas sepengetahuan PJ Nas.
3.
SK
Legalitas
-
SK
cukup diketahui Direktur.
-
Kemenperin
tidak mau, kecuali kegiatan FLMPI dihambat oleh kampus.
F . BENDAHARA
1. Proposal Kegiatan
- Tidak ada pembatasan dana tahun ini.
- Syarat:
a.
Kegiatan harus berfeedback untuk kemenperin.
b. Kegiatan
bersifat nasional atau bermanfaat bagi mahasiswa banyak/orang banyak.
-
Tahapan pengajuan:
a. Pembuatan Proposal Kegiatan dalam bentuk soft file.
b. Koorkam Bendahara
Nas.
c. Reject kembali ke koorkam.
d. Jika disetujui
ditandatangani oleh Koornas/Bendaharanas.
e. Bendahara Nas Pusdiklat.
f.
Jika disetujui Pusdiklat, dana langsung ke
Bendaharanas.
g. Dana dari Bendahara
Nas Koorkam.
- Presentasi di Pusdiklat dilakukan oleh perwakilan masing-masing institusi
didampingi PJ Nas.
2. Danus
- Pdh nasional
a. Warna: Dark Grey, kombinasi hitam dan putih.
b. Harga: 120k (10k untuk kas nasional).
c. Anggota FLMPI wajib beli.
d. Juni wajib lunas.
-
Jaket FLMPI
a. Harga: terserah institusi masing-masing.
b. Konveksi: di institusi masing-masing.
c.
Laba penjualan
untuk kas internal institusi masing-masing.
F.
SEKRETARIS
1.
SK
udah jadi.
2.
Nomor
KPF
-
Kerjasama
database Infokomnas.
3.
LPJ
-
SOP
akhir februari.
-
Pengumpulan
LPJ 1 bulan sebelum RAKOOR/MUNAS.
-
Kop
surat pake sesuai AD-ART pake pengurus.
G.
KOORNAS
1.
RAKERNAS
2.
Desbin
3.
RAKOORNAS
-
Sudah
ada proposal isinya: Workshop E-Comers,
SemNas, Persidangan.
-
PuDir
PTKI minta E-Comers diganti Seminar 2
sistem.
-
Pemotongan
Waktu jadi 2 hari dengan pusdiklat, 1 hari agenda FLMPI.
-
Audiensi
hanya ada di MUNAS.
-
Agenda
tambahan untuk tambah 1 hari:
a.
FLMPI
Expo
Sistemnya:
stand institusi, stand IKM, dan stand Kemenperin.
b.
Sosialisasi
ke sekolah-sekolah.
Pertimbangan:
hari libur/masuk efektif, lulusan SMA udah masuk SBMPTN dll dibulan Juli.
c.
Seminar
Koding.
d.
Aksi
sosial √
-
Saran
Pusdiklat kalo tidak bisa seminar koding, bisa WS. E-Comers.
-
Tantangan
Pusdiklat, 1 orang mahasiswa Kemenperin jadi narasumber dikancah luar
negeri/lomba internasional juara 1.
4.
MUNAS
-
Persiapan
penyelenggara belum dimulai, ada masalah dengan BEM.
-
Target:
expo 9 kampus, PKM.
-
Rancangan
persiapan mulai Maret.
5.
APEL
-
Waktu
kondisional. Saat ada bencana, wabah, musibah dll.
-
Sistem:
galang dana dll dari 9 kampus.
6.
PKM
-
Kendala:
Juknis masih kasaran.
-
Pengkajian
feedback yang diinginkan kemenperin
dulu.
-
Alur
sistematika seleksi tergantung setiap institusi.
-
Pemenang
dari tiap institusi dibawa ke munas.
-
Disepakati
dalam bentuk produk yang nantinya akan dipamerkan jika menang.
-
Penghargaan:
sertifikat, uang pembinaan, free trip
makassar.
-
Pendanaan
pemenang diajukan ke Pusdiklat.
-
Pembuatan
tim khusus PKM, per-institusi perwakilan 1 orang.
-
Juknis&Juklak
dibahas oleh tim khusus.
-
FLMPI
sebagai penyelenggara penuh, jangan sampai jadi peserta.
-
Pelaksanaan
sesuai gantchart atau boleh diubah
atas pengkajian tim khusus PKM.
LAIN-LAIN
-
P.
Muji bulan juni pensiun.
-
Pengkajian
dampak penggantian ka. Pusdiklat.
-
Pengontrol
PJ Nas dari Koorkam dan seluruh anggota FLMPI, tidak ada tim penasehat.
-
PSDM,
kurang berpengaruh dengan mahasiswa lain anggota FLMPI.
-
Tim
khusus PKM perwakilan FLMPI Politeknik ATK Yogyakarta: Achmad Syahrul.
Dan
sekian data diatas yang akan dilakasanakan oleh FLMPI pada 1 tahun ke depan
Terima
Kasih Wasalammualaikum wr.wb
No comments:
Post a Comment